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2016

Prime Embauche PME : 2046 aides pour faciliter l'embauche dans les PME de l'Oise

Mise à jour le 10/05/2016
 
 
Prime Embauche PME : 2046 aides pour faciliter l'embauche dans les PME de l'Oise

Depuis 4 mois, 2046 aides ont été prescrites pour faciliter l'embauche dans les PMEPetites et moyennes entreprises dans l'Oise.

A partir du 18 janvier et jusqu’au 31 décembre 2016, les embauches réalisées par les entreprises de moins de 250 salariés bénéficient d’une prime trimestrielle de 500 € durant les 2 premières années du contrat, soit 4 000 € au total.

Pour quelles entreprises ?

« Embauche PME » s’adresse aux petites et moyennes entreprises de moins de 250 personnes qui embauchent un salarié payé jusqu’à 1,3 fois le Smic, quels que soient leurs statuts (SA, associations, groupements d’employeurs…).

Pour quel type de recrutement ?

Le bénéfice de l’aide financière est réservé à l’embauche d’un salarié en :

  •  CDI,
  •  CDD de 6 mois et plus,
  •  transformation d’un CDD en CDI,
  •  contrat de professionnalisation d’une durée supérieure ou égale à 6 mois.
Quel est le montant de la prime ?

La prime est versée à l’échéance de chaque période trimestrielle, à raison de 500 € par trimestre.
Pour les contrats qui durent au moins deux ans, l’aide financière atteindra donc 4 000 €.

exemples-concrets

Pour savoir qui peut en bénéficier et dans quelles conditions rendez-vous sur le site suivant : http://travail-emploi.gouv.fr/…/questions-reponses-sur-emb…/

Pour plus d'informations : http://travail-emploi.gouv.fr/grands-dossiers/embauchepme/

> Fiche Présentation Embauche PMEPetites et moyennes entreprises - format : PDF sauvegarder le fichiersauvegarder le fichier - 2,17 Mb

 
 

Documents listés dans l’article :

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